PAGAR ALAM – Badan Pengawas Pemilihan Umum (Bawaslu) Kota Pagar Alam menggelar rapat rutin dengan agenda pembahasan Keputusan Ketua Bawaslu Nomor 2 Tahun 2026 tentang Pedoman Penyusunan Rencana Strategis (Renstra) di Lingkungan Unit Kerja Bawaslu serta evaluasi kinerja pegawai Bawaslu Kota Pagar Alam.
Rapat tersebut dipimpin langsung oleh Ketua Bawaslu Kota Pagar Alam, Nurweni, dan diikuti oleh jajaran pimpinan serta pegawai di lingkungan Sekretariat Bawaslu Kota Pagar Alam.
Dalam arahannya, Ketua Bawaslu Kota Pagar Alam, Nurweni, menekankan pentingnya memahami dan melaksanakan pedoman penyusunan Rencana Strategis sebagai landasan dalam menentukan arah kebijakan, program, serta target kinerja organisasi. Ia mengingatkan agar setiap bagian dapat menyusun perencanaan secara terarah, terukur, dan sesuai dengan tugas serta fungsi masing-masing.
Selain itu, Nurweni juga menyampaikan pentingnya evaluasi kinerja pegawai sebagai bagian dari upaya meningkatkan kedisiplinan, tanggung jawab, profesionalitas, dan kualitas pelaksanaan tugas. Menurutnya, setiap pegawai diharapkan dapat menjalankan tugas dengan optimal, menjaga komitmen kerja, serta meningkatkan koordinasi dan komunikasi dalam mendukung pencapaian tujuan organisasi.
Dalam kesempatan yang sama, Bendahara Pengeluaran Pembantu, Lolyca, turut memberikan arahan terkait pelaksanaan tugas dan tanggung jawab administrasi keuangan. Ia menekankan pentingnya ketertiban administrasi, ketelitian dalam pengelolaan dokumen, serta kepatuhan terhadap ketentuan dan prosedur yang berlaku. Pengelolaan keuangan yang tertib dan akuntabel menjadi salah satu faktor penting dalam mendukung kelancaran pelaksanaan program dan kegiatan lembaga.
Melalui rapat rutin ini, diharapkan seluruh jajaran Bawaslu Kota Pagar Alam dapat memiliki pemahaman yang sama terkait pedoman penyusunan Rencana Strategis, sekaligus menjadikan evaluasi kinerja sebagai sarana untuk mengidentifikasi capaian, kendala, dan hal-hal yang perlu ditingkatkan dalam pelaksanaan tugas.
Bawaslu Kota Pagar Alam berkomitmen untuk terus memperkuat tata kelola kelembagaan, meningkatkan kualitas sumber daya manusia, serta mewujudkan lingkungan kerja yang profesional, disiplin, transparan, dan akuntabel dalam mendukung pelaksanaan tugas dan fungsi pengawasan pemilu.
"Bawaslu Kota Pagar Alam Gelar Rapat Rutin, Bahas Pedoman Penyusunan Renstra dan Evaluasi Kinerja Pegawai"
Penulis : Ana Yarus
Foto dan Editor : Abyqila
